GESTÃO EM ERGONOMIA

O programa de Ergonomia é desenhado de acordo com a necessidade de cada cliente considerando características como a quantidade de pessoas, extensão de filiais, organização e perspectivas para o futuro da empresa. O Ergonomista realiza visitas semanais ou mensais na empresa, auxiliando rapidamente em demandas técnicas como:

• Concepção ou alteração de postos de trabalho;

• Gestão dos indicadores e de ações de melhoria ergonômica;

• Assistência técnica em Ergonomia a processos trabalhistas;

• Acompanhamentos de saúde em parceria com o ambulatório médico.

• Treinamentos e orientações posturais nos setores administrativos e fabris;

• Adaptação de trabalhadores PCD, restritos e retorno ao trabalho;

• Criação e acompanhamento de COERGO (Comitê de Ergonomia);

• Elaboração de AET (Análise Ergonômica do Trabalho) e AEP (Avaliação Ergonômica Preliminar).

Objetivos e benefícios:​

• Diminuir absenteísmo e afastamentos;

• Reduzir/prevenir doenças e acidentes do trabalho;

• Aumentar a produtividade e qualidade de vida do trabalhador;

• Cumprir com a legislação, Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho;

• Aumentar a satisfação e motivação dos trabalhadores;

• Diminuir alíquotas do SAT e FAP.